第二百八十五章 手眼通达的牛总(2 / 2)

重活不是重生 樱桃洼 2079 字 1个月前

说完,到前台拿了两把钥匙,让服务员带祁景焘和杜河去房间洗漱修整,他自己在大厅里等待。

白鸿是县公司计算机管理员中,唯一一位临时工编制人员。小伙子在县份上也是小衙内级别的人物,可惜时运不济,今年刚刚工作,正好赶上南烟集团收拢人事管理权限。也就是说,从今年开始,县级公司没有正式职工人事招聘权限了。他们家的人际关系暂时还没能力玩转集团公司那块关系,他只好委委屈屈地作为临时编制人员。占好位置,干正式编制人员的工作。用他自己的话来说就是,先混着呗,等编制有了再说。

随着大中专学生双向选择分配制度的实行,县级企事业单位和机关单位招人用人就很有意思了。县城就那么大,还属于铁饭碗的机关单位和企事业单位就那么多。县份上混单位的人大多是本地人,在一个地方工作生活,大家抬头不见低头见,相互之间熟悉的很。

现在开始搞大中专毕业生双向选择了,为了规避某种用人弊端,根据国家政策规定,各个衙门不方便安置自己的子女就业。然而上有政策下有对策。本单位职工子弟不方便直接安排工作,在本单位或系统工作安置几个其他单位和自己沾亲带故的侄子辈总行吧我们这里安置你们的子弟,你们那里也要帮忙安置我们的子弟。

反正,现在大中专学生不包分配,实行双向选择。大中专毕业生自由了,不用受国家统一分配的限制,可以自由择业了。用

工单位也自由了,可以根据自己的实际需要选择合适的工作人员,不用被动接收统一分配来的那些莫名其妙的人员。表面上看更有利于人才的合理使用,更有利于工作。

可是,基层的好单位,好工作有限。那些国有企业大多不景气,大中专毕业生有什么自由选择权可言。好单位的工作大家都想要,都削尖脑袋的想挤进去。为了彰显公开、公平,公正,那些单位招聘人员都要进行各种考试。正常的招聘至少要经过笔试和面试两大关口。

在彰显公开、公平,公正的大前提下,机关企事业单位的人员招聘过程还是非常正规的。各个机关企事业单位之间想要相互帮助,笔试这个关口不容易把握,但是,笔试之后还有面试啊,在规则之内可操作的空间大的很呢。

随着时代的发展,大中专学生没前些年金贵了,人才的选择面灵活多变了,在基层,拼爹的大时代开始了。

祁景焘并不累,到安排好的那个有些超规格的豪华大房间简单洗漱下,跟换一身衣服,给家里打电话报个平安后,就去叫上杜河,准备下楼去和白鸿汇合。

正所谓入乡随俗,来到县份上,大家都是一个单位的同事,祁景焘可不打算因为自己个人的喜好,搞得大家都不开心。下来县份上工作的时间久了,该干活干活,该吃饭吃饭,该唱歌跳舞唱歌跳舞。有些出格的事情,自己把握就好,没必要搞得与同事们格格不入。

回到大厅,祁景焘不由的一楞,又遇到熟人了,牛伟强正陪白鸿聊天。不过他没有回避,径直上前笑呵呵地说道:“牛总,你也来新平公干”

“哈哈哈,……,祁工,人生何处不相逢啊!我今天刚好有点业务来新平,就住在这里。刚来就遇到小白了,听说你们也刚到”牛伟强笑哈哈地起身和祁景焘握手招呼。

祁景焘瞟了眼神态自若坐在旁边抽烟的白鸿,笑咪咪的说道:“哦,牛总和小白也是熟人啊!难得,难得。”

“老关系了,我父亲和小白的父亲原来在一个部队,转业多年,我们两家一直保存联系。”牛伟强也不避讳什么,淡定自若地说着他们两家的关系。

(本章完)

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